比起豪杰,我们更需求团队

滥觞:公司刊物  作者:wcl  阅读次数:3464

 

“向我开炮!”阵地上,一个高峻的身躯一边用手挥舞着红旗,一边向对讲机中的战友呼叫招呼着。各人对此该当其实不生疏,这就是电影《豪杰后代》中的一幕。

为了反动奇迹的长处和需求,先烈们不只捐躯了本人的某些长处,还当机立断地奉献出自己的生命,这就是革命英雄主义的表现。

与之对峙的是个人英雄主义,它次要表示为过火夸张个人感化,而贬低团体的力气和聪慧,爱出风头,好大喜功,争声誉,争职位,缺少组织纪律性和自我束缚等。作为指导,常常表示为个人说了算,不能谛听上级定见,掉臂主客观状况乱发命令。作为上级,常常表示为不遵从批示,不服从指导,瞎干蛮干,这常常损伤团体的连合和长处。

2002年的世界杯,法国队迎战丹麦队。上半场17分钟法国队有个绝佳的射门时机,其时特雷泽盖与队友维尔托德曾经构成了对丹麦门将二打一的有益场面,特雷泽盖有两个挑选:一是射门,但角度不好,有被门将扑出的可能性;二是将球传给中路的维尔托德,如许固然也有被门将和后卫毁坏的可能性,但后者射门角度许多,胜利的可能性更高。

特雷泽盖终极挑选了本人射门。一脚既无角度又有力量的射门,随之而来的天然是丹麦门将轻松地化解和队友无奈的心情。

足球究竟结果是11个人角逐的项目,没有先锋在前面策应并完成终极射门,没有后卫防卫阻遏对方入球,光靠一人是不能改动场面的。法国队员个人的逞强好胜与丹麦队员团体的默契共同终极使法国队输掉了角逐,无缘16强。

明天,任何一个公司都不可能由一个人去完成所有的工作,员工与员工之间必需严密共同,团结一致,这样才能获得胜利。每一件产物胜利买卖的背后都必需颠末原材料购进、消费制造、质量掌握、产品包装、出厂查验、商品运输、生意协商、售后服务等环节,由浩瀚员工的通力合作来完成,而最枢纽的是公司团体力气的撑持,每个参与者的支出都只是通往胜利的此中一级台阶。因而,假如你在工作中只看到本人作出的奉献和长处,而无视团队的长处和感化、没有团队合作肉体的话,如许的员工是无法在公司里安身的。新澳门金沙娱场

在美国的一次艺术品拍卖现场,拍卖师拿出一把小提琴颁布发表:“这把小提琴的起拍价是1美圆。”还没等他正式起拍,一名白叟走下台来,只见他二话没说,抄起小提琴就独自吹奏起来。小提琴那漂亮的音色和他崇高高贵的吹奏本领令全场的人听得如痴如醉。

吹奏终了,白叟把小提琴放回琴盒中,仍然是一声不响地走下台。这时候拍卖师即刻颁布发表这把小提琴的起拍价改为1000美圆。等正式拍卖开端后,这把小提琴的价钱不竭上扬,从2000美圆、3000美圆,到8000美圆、9000美圆,最初这把小提琴竟以10000美圆的价钱拍卖进来。奥门金沙4166

一样的一把小提琴何故会有如此的价钱差别?很明显,是合作的力气使这把小提琴实现了它的代价潜能。

一个具有11个分公司,1个总堆栈和建生厂的宏大团体,是不能只靠一两个部分的灿烂功绩就判定它是一个胜利的范例,究竟结果每一个部分都只是公司的一部分,单个部分的成功只能阐明它比公司内部的其它部分优越而已,而只要全公司的兴隆才气显现出其本身的壮大,让其缔造出更高的代价。41668.com金沙

现在我们也处身于一个疆场,差别的是这里没有硝烟,我们也不是只靠捐躯个人利益就能得到成功。在这个疆场上,信息就是兵器,谁把握的大量有效的资讯,谁就占据制胜优势。我们每个部分都把握着其他部分未知的信息,只要把这些资料实时地整合、同享,提交总公司阐发、疾速做出决议计划,才气使全部建生公司顺应当前通明的市场环境,追求保存。41668.com

胜利是属于谁的?不是我,不是你,也不是他,而是我们各人。我们中没有豪杰,由于我们是靠团体的力气来获得成功的团队。新澳门金沙娱场

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